Ökad förståelse för varandra

Gruppcoachning ger ökad förståelse för varandra och därmed bättre arbetsklimat, högre effektivitet och högre lönsamhet.

Med gruppcoaching får man individer att samarbeta, hjälpa varandra och känna glädje. När gruppen fungerar som den ska, blir den mer effektiv och bidrar till nå företagets övergripande mål. Högre lönsamhet är bara en av många effekter.

Gruppen kan bestå av chefer, t.ex. en ledningsgrupp, eller medarbetare från samma arbetsplats.

Hur fungerar arbetet i gruppen

Vi klargör nuläge, dvs ser hur arbetet i gruppen fungerar och upplevs. Vi belyser situationen med frågor, speglingar, sammanfattningar och utmaningar så att alla blir medvetna om gruppens och individernas beteenden. Vi ser på konsekvenser och alternativa förhållningssätt och får gruppen att utvecklas mot accepterade mål. I de flesta fall coachar vi även gruppens deltagare individuellt.

Det är naturligtvis gruppens mål och behov som styr coachingprocessen. Vid behov använder vi oss av personlighetstester med analys av konfliktbeteenden och ledarskpsutveckling.

Vid gruppcoaching så ligger fokus på gruppen och inte på individen. Man kan nästan säga att hela gruppen är en enda individ.

Det är lämpligt att använda gruppcoaching när:

• det ska startas ett nytt projekt, företag eller verksamhet.
• en befintlig grupp vill utvecklas som grupp.
• en befintlig grupp har fastnat, och behöver hjälp att hitta och arbeta mot en gemensamt mål.
• en befintlig grupp vill gå vidare i grupputvecklingen efter att ha haft och löst en konflikt i gruppen.
• en befintlig grupp som inte har något gemensamt mål och behöver arbeta med grupprelationerna.

Coachning eller coaching?

Det går att använda både coachning och coaching. Det finns ingen egentlig lag som säger vilket som är korrekt. Språkrådet, Institutet för språk och folkminne, rekommenderar att man använder sig av coachning då det passar in bättre i de grammatiska reglerna. När man gör substantiv till verb görs det vanligtvis med -ning, till exempel löpa blir till löpning. Det blir därför naturligt att coach blir till coachning.

Intresseförfrågan

Lämna en intresseförfrågan när du är intresserad av gruppcoaching eller om du söker en gruppcoach utbildning.

Synonymer till grupp

• samling, klunga, hop, flock, skara, koppel, gäng; gruppering, fraktion, klass, kategori, art, typ, slag, parti, krets, konstellation, block; avdelning, sektion, rote, kontingent, kår, tropp, falang; arbetslag, team; sällskap, kotteri, junta; koncern, konsortium, sammanslutning